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    • 10/03/2025

    Comment répondre à la question "Pourquoi notre entreprise ?" en entretien ?


    Parmi toutes les questions posées en entretien, "Pourquoi avez-vous choisi notre entreprise ?" est sans doute l'une des plus stratégiques. Ce n'est pas une simple formalité : elle permet au recruteur de tester votre motivation, votre connaissance de l'entreprise et votre adéquation avec ses valeurs.

    Une réponse vague ou générique peut donner l'impression que vous postulez sans conviction. À l'inverse, une réponse bien préparée peut faire la différence face à d'autres candidats en démontrant votre engagement et votre alignement avec la mission de l'entreprise.

    Alors, comment répondre efficacement à cette question ? Quels sont les éléments à mettre en avant et les erreurs à éviter ? Découvrons les meilleures stratégies et un exemple de réponse convaincante.


    Pourquoi les recruteurs posent-ils cette question ?

    Avant de voir comment répondre à "Pourquoi vous avez choisi notre entreprise ?", il est important de comprendre ce que cherche réellement le recruteur.


    Les objectifs cachés derrière cette question

    ● Vérifier votre motivation réelle : Avez-vous postulé de manière réfléchie ou par opportunisme ?

    ● Tester votre connaissance de l'entreprise : Avez-vous fait des recherches sur ses valeurs, sa culture et ses projets ?

    ● Évaluer votre alignement avec la vision de l'entreprise : Correspondrez-vous à l'équipe et aux objectifs de la société ?

    Une réponse pertinente montrera que vous ne postulez pas au hasard, mais que vous avez une vraie affinité avec l'entreprise.


    Comment structurer une réponse convaincante ?

    Un bon moyen de répondre à "Pourquoi avoir choisi cette entreprise ?" est de structurer votre réponse en trois étapes clés :


    Montrez que vous connaissez l'entreprise

    Démontrez que vous avez fait des recherches approfondies. Mentionnez des faits précis : son secteur d'activité, ses valeurs, ses projets récents ou ses innovations.

    Exemple : "J'ai été particulièrement impressionné par la croissance rapide de votre entreprise et son engagement envers [une valeur ou un projet spécifique]."


    Mettez en avant ce qui vous attire personnellement

    Expliquez pourquoi cette entreprise correspond à vos aspirations professionnelles et personnelles.

    Exemple : "Votre approche du travail collaboratif et votre culture d'entreprise correspondent parfaitement à ma vision d'un environnement dynamique et stimulant."


    Faites le lien avec votre parcours et vos compétences

    Montrez en quoi vos compétences et votre expérience peuvent apporter une vraie valeur à l'entreprise.

    Exemple : "Grâce à mon expérience dans [votre domaine], je suis convaincu de pouvoir contribuer efficacement à [un projet ou un objectif précis de l'entreprise]."

    Exemple de réponse à "Pourquoi vous avez choisi notre entreprise ?"

    Recruteur : Pourquoi cette entreprise et pas une autre ?

    Candidat :

    "Depuis plusieurs années, je suis attentivement le développement de [Nom de l'entreprise], et j'ai été particulièrement impressionné par votre engagement dans [un domaine spécifique : innovation, RSE, expansion internationale, etc.]. Votre capacité à [citer une réussite de l'entreprise] montre une vision qui correspond à mes propres valeurs."

    "J'ai choisi de postuler chez vous car je partage pleinement votre approche en matière de [exemple : management, innovation, impact social]. De plus, ma formation en [votre domaine] et mon expérience en [votre expertise] me permettent de contribuer efficacement à vos projets, notamment sur [mentionner un aspect clé du poste]."

    "C'est donc avec enthousiasme que je souhaite rejoindre vos équipes et mettre mes compétences au service de votre développement."

    Cette réponse est efficace car elle est personnalisée, précise et montre un alignement entre le candidat et l'entreprise.


    Les erreurs à éviter dans votre réponse

    Même avec une bonne préparation, certaines erreurs peuvent décrédibiliser votre réponse. Voici ce qu'il faut absolument éviter :

    ● Donner une réponse générique : "Parce que votre entreprise est connue et a une bonne réputation." (Trop vague)

    ● Manquer de préparation : Ne pas connaître les valeurs ou les actualités de l'entreprise.

    ● Trop insister sur les avantages personnels : "Parce que votre entreprise paie bien." (Cela donne une impression d'opportunisme.)

    ● Oublier de faire le lien avec votre parcours : Ne pas expliquer comment vous pouvez apporter de la valeur.

    Une réponse impactante repose sur un bon équilibre entre admiration pour l'entreprise et mise en avant de votre valeur ajoutée.


    Comment se préparer efficacement avant l'entretien ?

    Pour répondre efficacement à "Pourquoi avoir choisi notre entreprise ?", une préparation en amont est essentielle.


    1. Faites des recherches sur l'entreprise

    ● Consultez son site officiel et sa section "À propos".

    ● Analysez ses actualités récentes, ses engagements et ses projets.

    ● Regardez les avis d'employés sur des plateformes comme Speak & Act.


    2. Identifiez ce qui vous attire vraiment

    ● Est-ce sa culture d'entreprise ? Son mode de management ?

    ● Ses valeurs et son impact sociétal ?

    ● Son secteur d'activité ou ses innovations ?


    3. Adaptez votre réponse au poste visé

    Une entreprise peut avoir différentes facettes. Assurez-vous que votre réponse est cohérente avec le poste et le service dans lequel vous postulez.


    Une réponse stratégique pour faire la différence

    La question "Pourquoi avez-vous choisi notre entreprise ?" est une opportunité unique de montrer votre motivation et votre adéquation avec l'entreprise.


    Résumé des points clés pour réussir votre réponse :

    ✔ Montrez que vous connaissez l'entreprise en citant des faits concrets.

    ✔ Mettez en avant ce qui vous attire personnellement, en lien avec vos valeurs.

    ✔ Reliez votre parcours et vos compétences aux besoins de l'entreprise.

    ✔ Évitez les réponses génériques et les erreurs classiques.

    Vous voulez en savoir plus sur les meilleures entreprises où postuler ? Consultez les classements Speak & Act et optimisez votre recherche d'emploi !

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